ตามที่ สำนักงาน ป.ป.ช. ได้ให้ความสำคัญเกี่ยวกับประเด็นการรับสินบนของเจ้าหน้าที่ของรัฐ และได้มีความพยายามที่จะออกมาตรการและแนวทางการป้องกันการทุจริตเกี่ยวกับการรับสินบนของเจ้าหน้าที่ในทุกช่องทางผ่านโครงการ/กิจกรรมต่างๆ เพื่อเสริมสร้างองค์ความรู้เกี่ยวกับลักษณะของสินบน/การกระทำที่เข้าข่ายการรับสินบนและให้ความสำคัญในการเฝ้าระวังในประเด็นการรับสินบนของเจ้าหน้าที่ของรัฐแล้ว
ในส่วนของหน่วยงานภายในจำเป็นต้องมีการประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบนของการดำเนินงานหรือการปฏิบัติหน้าที่ตามภารกิจของสำนักงาน ป.ป.ช. ด้วย สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดพังงา จึงได้มีการวิเคราะห์ความเสี่ยงการทุจริตที่เกี่ยวกับสินบนในประเด็น การใช้อำนาจตามกฎหมาย/การให้บริการตามภารกิจ และการจัดซื้อจัดจ้าง เพื่อดำเนินการจัดการความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบนต่อไป
ตามที่สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดพังงา ได้ดำเนินการประกาศนโยบาย No Gift Policy และจัดกิจกรรมประชุมเพื่อปลุกจิตสำนึกและสร้างวัฒนธรรมสุจริตให้แก่เจ้าหน้าที่ทุกคนแล้ว จึงได้รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดตามธรร...
ตามที่สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดพังงา ได้มีการวิเคราะห์ผลการประเมิน ITA ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ในประเด็นต่างๆ ดังนี้ 1. กระบวนการปฏิบัติงานที่โปร่งใสและมีประสิทธิภาพ 2. การให้บริการต...
ตามที่สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดพังงาได้เข้าร่วมการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของส่วนราชการภายในสำนักงาน ป.ป.ช. เมื่อปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 และได้รับผลการประเมินค่าคะแนนภาพรวม 97.93 คะแนน ระดับผลการประเมินผ่าน...
ตามที่ สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดพังงา ได้มีการวิเคราะห์ความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบนของการดำเนินงานหรือการปฏิบัติหน้าที่ตามภารกิจของสำนักงาน ป.ป.ช. ในประเด็นการใช้อำนาจตามกฎหมาย/การให้บริการตามภารกิจ...
เมื่อวันที่ 23 พฤษภาคม 2568 นางสาวศุภาลักษณ์ จิรักษา ผู้อำนวยการสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดพังงา มอบหมายให้เจ้าหน้ากลุ่มภารกิจป้องกันการทุจริต เข้าร่วมกิจกรรมสัมมนาแลกเปลี่ยนเรียนรู้สมาชิกชมรม STRONG-จิตพอเพียงต้านทุจริตในพื้นที่ภาค 8...
