Contrast
76cbdcee33d54455c2cf0edfb516f21b.jpg

ประชุมสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดสุโขทัย ประจำเดือนเมษายน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ดำเนินการมอบนโยบายและชี้แจงแนวทางการปฏิบัติงานให้แก่บุคลากรภายในหน่วยงาน

จากไชต์: สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดสุโขทัย
จำนวนผู้เข้าชม: 118

05/04/2566

     วันที่ 5 เมษายน 2566 สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดสุโขทัย จัดประชุมสำนักงานฯ ประจำเดือนเมษายน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ณ ห้องประชุม ชั้น 3 สำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดสุโขทัย ในการนี้ นายปรีชา ยาศรี ผู้อำนวยการสำนักงาน ป.ป.ช. ประจำจังหวัดสุโขทัย ประธานในที่ประชุมได้มอบนโยบาย ชี้แจง และสร้างการรับรู้ความเข้าใจให้แก่บุคลากรภายในหน่วยงาน โดยมีวาระและประเด็นในการประชุมดังต่อไปนี้

    1. มอบนโยบาย ซักซ้อมความเข้าใจ กำกับดูแล เพื่อให้บุคลากรปฏิบัติหน้าที่ให้เป็นไปตามกฎหมาย กรอบระยะเวลาและขั้นตอนที่กำหนด รวมทั้งปฏิบัติหน้าที่โดยไม่เลือกปฏิบัติ

    2. ร่วมกันจัดหาให้มีกระบวนการหรือช่องทางในการให้คำปรึกษาแก่บุคลกรภายในสำนักงานเพื่อให้สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้อย่างถูกต้องตามกฎหมาย กรอบระยะเวลาและขั้นตอนที่กำหนด

    3. มอบนโยบาย และชี้แจง ระเบียบคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ ว่าด้วยประมวลจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ พ.ศ. 2563 ให้กับบุคลากรภายในสำนักงานฯ โดยได้มีการชี้แจงในเรื่องจริยธรรมดังต่อไปนี้

      - จริยธรรมในการดำรงตน

      - จริยธรรมในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

      - จริยธรรมในการตรวจสอบหรือไต่สวน

    4. มอบนโยบาย Dos & Don’t เพื่อส่งเสริมค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กรในการปฏิบัติน้าที่ของบุคลากรภายในสำนักงานฯ ให้เป็นไปด้วยความซื่อสัตย์ เป็นธรรม มืออาชีพ โปร่งใส ตรวจสอบได้

    5. สร้างความตระหนักให้แก่บุคลากรภายในสำนักงานฯในเรื่องการให้ความสำคัญกับงานมากกว่าธุระส่วนตัว

    6. มอบนโยบาย No Gift Policy ชี้แจงให้บุคลากรภายในหลีกเลี่ยงการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใด เช่น ของขวัญ ของกำนัล ทั้งจากบุคลกรภายในและบุคคลภายนอก

    7. มอบนโยบาย การเบิกจ่ายงบประมาณอย่างคุ้มค่า ไม่บิดเบือนวัตถุประสงค์ของการใช้จ่ายงบประมาณ รวมทั้งเปิดโอกาสให้บุคคลากรได้มีส่วนร่วมในการตรวจสอบ ติดตาม การใช้จ่ายงบประมาณของสำนักงานฯ

    8. มอบนโยบาย การบริหารงานบุคคลที่มุ่งเน้นให้เกิดความโปร่งใส มีการประเมินผลการปฏิบัติงานตามระดับคุณภาพของงาน

Related